А умеет ли он сам?

Я давно задумывался, почему общественность так неоднозначно отзывается о тренингах. Не по соблазнению, а о тренингах в целом.
У меня есть знакомые, которые считают, что месяц прожит зря, если они не прошли новый тренинг. Есть такие, которые абсолютно все тренинги считают разводом.

Я сейчас не о первых.
(В гонке за личностным ростом многие из них уже потеряли свои личные ценности.)
И не о вторых.
(Дискретность мышления не позволяет им взглянуть на мир шире.)

Я хочу поговорить о том, что трениги действительно бывают разные и достаточно часто мнение об их низкой эффективности вполне оправанно.

Тренинг по бизнесу.
Если человек прочитал 3 книги по бизнесу, сделал анализ материала,
добавил тимбилдинговые задания - это плохой тренинг.
Если человек сам успешно поднял 3 бизнеса, 10 раз прогорел, сделал анализ успехов и неудач, добавил практических  фишек - это хороший тренинг.
Если человек пришёл на тренинг по тому, как сделать тренинг по бизнему и сделал тренинг по бизнесу в формате домашних заданий - это плохой тренинг.

Всё просто. Те тренинги, которые делают теоретики - не работают, те тренинги, которые делают практики - не могут не работать.